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一，大廠處理小事，小廠處理大事。大廠處理日常事務(wù)，維護(hù)保養(yǎng)等，稍有的難度的，第一時間問是那家供應(yīng)商，電話多少，快打電話，快，自自己不想研發(fā)新東西，或有開發(fā)部門，出結(jié)果少，有點象掛個牌子占個位，領(lǐng)導(dǎo)說還是外面專業(yè)，當(dāng)和外面大小供應(yīng)商報價進(jìn)，又會選擇小的，因為價格實在，工期又短。
二，大廠用專才，小廠用能才。大廠面試問最擅長什么，什么專業(yè)，小廠進(jìn)去了知道，這個又要會，那個又能做，你不會干，也沒人了，迫著你做

你的觀點就是大廠的都是吃干飯？那是你去過的大廠太少了吧，有些大廠的技術(shù)很牛逼而很低調(diào)，有些小廠以為技術(shù)很牛逼，以供應(yīng)商身份進(jìn)去被拍死。